Muud

Mis on organisatsioon?

Mis on organisatsioon?

Video: Kätrin Karu: meie fookus on ennekõike taimsel-toorainel baseeruvatel liha analoogidel 2024, Juuli

Video: Kätrin Karu: meie fookus on ennekõike taimsel-toorainel baseeruvatel liha analoogidel 2024, Juuli
Anonim

Organisatsioonid tekkisid üsna pikka aega tagasi ja aja jooksul muutusid nad keerukamaks, laienesid ja muutusid inimühiskonna elus üha olulisemaks. Selle kõige lihtsamas tähenduses on organisatsioon rühm inimesi, kes tegutsevad ühise eesmärgi saavutamiseks. Nende edukaks toimimiseks tuleb rühma tegevust koordineerida.

Image

Kasutusjuhend

1

Seega on organisatsioon inimeste ühendus, mille tegevust teatud eesmärgi saavutamiseks teadlikult koordineeritakse. Organisatsioonid võivad olla formaalsed ja mitteametlikud. Formaalsetel organisatsioonidel on juriidilise isiku õigus, nende toimimise eesmärgid on fikseeritud asutamisdokumentides ning tegevuse järjekord on normatiivaktides, mis reguleerivad iga osaleja õigusi ja kohustusi. Ametlikud organisatsioonid on ärilised ja mittetulunduslikud. Endise eesmärk on kasumit teenida. Mittetulundusühingute peamine eesmärk ei ole kasumi teenimine. Mitteametlikud organisatsioonid on spontaanselt tekkivad inimrühmad, mille liikmed suhtlevad omavahel.

2

Majandusteaduses mõistetakse organisatsiooni ainult formaalse organisatsioonina. Organisatsioonil võib olla mitte üks eesmärk, vaid mitu. Nende rakendamine tagatakse nende üksikute osade kooskõlastatud toimimisega. Mis tahes organisatsiooni põhieesmärk, ilma milleta pole selle olemasolu võimalik, on selle enda paljundamine. Kui organisatsioon selle eesmärgi alla surub, võib see kiiresti eksisteerida.

3

Toimimise protsessis kasutab organisatsioon soovitud tulemuse saavutamiseks ressursse, mida ta muundab. Eraldatud ressursside osana inimressursid, kapital, materiaalsed ressursid ja teave.

4

Organisatsioon on tihedalt seotud väliskeskkonnaga, kuna saab sealt ressursse. Lisaks on välismaailmas selle toodetud toodete ja teenuste tarbijaid. Organisatsiooni väliskeskkond on üsna mitmekesine. See hõlmab majandustingimusi, tarbijaid, õigusakte, konkurente, avalikku arvamust, tehnoloogiat jne. Sellisel juhul ei mõjuta organisatsioon väliskeskkonda praktiliselt. Sellega seoses peavad organisatsiooni juhid kaaluma nende tegurite mõju tema tegevusele.

Soovitatav