Ettevõtlusnoored - töötajate arvustused tööandja kohta

Ettevõtlusnoored on tõsine ettevõte

Anna

Noorteettevõtluses töötamine toob mulle täieliku rahulolu ja stabiilse sissetuleku. Soovi korral saate rohkem teenida. Mulle see väga meeldib. Vajame raha, töötage rohkem ja saate ka vastavalt. BM-s võib noor inimene saada karjääri kasvu ja palju teadmisi. Iga päev saate uut teavet, mida müügi valdkonnas rakendate. Mulle sobib üldine töökorraldus ja minu töökoht. Kontor on renoveeritud, kõik on puhas, ilus ja kaasaegne. Arvuti on uus ja võimas, mitte nagu kodus. Teave saabub koheselt. Pole probleeme printeriga ega paberi ja muude kontoritarvetega.

Ma ei näe töös mingeid miinuseid, ehkki pole ühtegi eriti meeldivat klienti, kes negatiivseid emotsioone tekitaks, kuid see juhtub harva.

Suurepärane tööandja ettevõtlusnoored

Eugene

Motiveeriv ettevõte on see, mis mulle selle tööandja juures kõige rohkem meeldib! Seal on võimalus mitte ainult töötada ja teenida, vaid ka omandada hindamatuid kogemusi, õppida! Meeskond on väga sõbralik ja rõõmsameelne, töötajate seltsis mõnusalt käituv. Mulle meeldis väga, et minu esimest edukat tehingut märgiti väikese kingitusega, negatiivsega või ei olnud ma kunagi oma ülemuselt kuulnud ebaviisakaid sõnu, kriitika oli alati õigustatud! Ärikoolis töötamise ajal pole konflikte kunagi tekkinud. Ettevõtte kontor on üsna mugav, kuhu pääseb lihtsalt kõikjalt linnast. On oluline, et läheksite BM-s tööle rõõmuga, see on tööalaste saavutuste jaoks väga inspireeriv!

BM-is saate teada, kuidas oma aega õigesti jaotada

Sergei, müügijuht

Jah, Business Noorte juhtidel on palju tööd teha. Kuid just see aspekt võimaldab teil ametit tõeliselt omandada, meisterlikkust saavutada. Järk-järgult õpid optimaalselt kasutama tööaega, et oleks aega kõigi ülesannete lahendamiseks ja meeldivas meeskonnas suhtlemiseks. Kuid üsna sageli peate suure koormuse tõttu hiljaks jääma või isegi nädalavahetustel töötama. Kahjuks makstakse ületunnitöö eest üsna vähe või ei maksta üldse. Seetõttu on mitu korda selles küsimuses tekkinud konflikte nii raamatupidamise kui ka BM juhtimisega. Tahaksin loota, et meie tööandjad hakkavad meeskonna arvamust kuulama ja kõik saab sellega seoses hakkama.

BM aitas realiseerida

Michael

Nii raskel ajal on raske ennast leida. Usun, et ettevõtlusnoored saavad selles aidata. Meeskond on valitud loovaks, professionaalseks, sõbralikuks. Siin nad uue tulija üle ei naera, nad aitavad kiiresti tööle saada. Muidugi on müügijuhil raske tee. Kliente peaks olema palju ja nad on kõik erinevad - mõnikord tüütud ja hoolikad, oma nõudmistega. Seetõttu nõuab igaüks ülimat korrektsust, leides sobivaima dialoogivormi. Ja nad küsivad rangelt. Vaja on pidevat enesetäiendamist, teadmistebaasi värskendamist. Kuid need on positiivsed punktid. Kaasaegses ühiskonnas on see teisiti võimatu. Mul on hea meel, et osa mu elust möödub BM-s. Väga kasulik on pensionäride toetamine ja kogemuste edasiandmine, Sales-Force süsteem, motivatsioonibaas. Noorteäris on väärt karjäärivõimalus. Tema nimel tahan töötada loovamalt, täielikult protsessile loovutada, pidevalt müüki suurendada.

Ettevõtlusnoored on minu parim töö!

Dima

Ehkki olen alles noor, olen juba mitu ametit vahetanud. Kui ma sattusin ettevõtlusnoortesse, arvasin, et see on ajutine. Nüüd usun, et BM on mu parim töö, mida pole soovi muuta. Mulle sobib siin kõik, alates tööprotsessist endast, selle korraldamisest kuni juhtkonna vastavusse viimiseni. Lisaks on kogu meeskond harmooniline, mõistev ja rõõmsameelne. Tahatakse minna tööle iga päev ja isegi seitse päeva nädalas. Ma ei tunne end üldse kodus, mis pole veel hirmutav, ma olen vallaline. Ja siin on palju ilusaid tüdrukuid ja usaldusväärseid poisse, suhtlemist on piisavalt. Mul on üks probleem - ma tahan pidevalt süüa ja ma ei saa ilma tõmmiseta võileibu endaga kaasas kanda.

Minu elus teine ​​töökoht

Jaroslav

Ettevõtlusnoored on minu elus teine ​​töö. Pärast kooli lõpetamist sattusin riigistruktuuri, kus päev venis nagu kumm ja raha - kaks korda kuus sellistes kogustes, et sellest piisas reisimiseks ja lõunasöögiks. Ilma rahata on elamine igav ja rõõmutu. Vastupidi, mida rohkem tööd paned, seda rohkem juurde tuleb, seetõttu töötan suure rõõmuga enda heaks. BM-meeskond on suurepärane, ilusaid tüdrukuid on palju, tore on töötada. Mulle meeldib see, et juhid mõistavad ja näevad teid inimesena, mitte ainult palgatöötajana. Halb on see, et reisin kaugele, kuid kogun peagi raha ja üürin korteri proletaariumi või tekstiilitöötajate lähedal.

Müügijuhi ametikoht

Andrei

Sellele ametikohale asudes kahtlesin, kas saan sellega hakkama. Poisid, kes olid juba müügijuhiks, ütlesid, et nad peaksid kõvasti vaeva nägema ja kui midagi ei toimi, ärge lõpetage. Ta hakkas järgima kõiki ettevõtlusnoorte reegleid. Jah, seda oli keeruline uuesti üles ehitada, sest ma olen vana kooli mees ja olen juba 37-aastane. Kuid noored ambitsioonikad kolleegid aitasid mul vaadata müüki teiselt poolt ja kasutada uusi meetodeid. Täname, et õppisite visadust BM-ilt, nüüd saan hõlpsalt päevas helistada 40 või enamale inimesele. Jah, mõnikord võivad inimesed olla ebaviisakad või hange üles riputada, kuid ma ei peatu ega jätka helistamist kaugemale. Töögraafik on aktiivne ja te ei leia alati puhkuseks aega, kuid see on minu huvides, sest ma saan rohkem raha teenida. Aviloni söögituba pole eriti meeldiv, kuid koduse termosest saate sellega läbi.

Bm - ma näen enda jaoks mõnda eelist!

Konstantin

Meie ettevõttes on mul müügijuhi ametikoht. Tööga rahul. Ainus koht, kus mulle peaaegu kõik sobib ja olen palju töökohti vahetanud. Eriline pluss minu jaoks BM-s on see, et meeskond on sõbralik, aktiivne, loov ja sihikindel. Nende kuttide ringis ja ma tahan ka ise "lati kõrgemale" viia. Mugavad töötingimused ja mõistlik juhtkond, kes tulevad alati appi ja saavad aru keerulisest olukorrast, on selle ettevõtte veel üks positiivne külg. Töögraafik ja töötempo võimaldavad teil aktiivsust mitte kaotada, olge alati valvel! Seetõttu lendab tööpäev kiiresti ja huvitavalt. Minu jaoks on oluline, et töö ei oleks igav, vaid intensiivne. Ma teenin nii palju kui tahan. Õnneks pakub ettevõte Äriteenused sellist võimalust. Panen tähele ka seminare. Õpin neilt palju, suurendan oma töö efektiivsust ja see aitab mul veelgi rohkem teenida. Miinustest jääb meelde ainult üks. Töö päris alguses ajas mind segadusse asjaolu, et kvaliteediosakond kõnetas. Kuid siis harjusin sellega, jõudsin isegi järeldusele, et BM paremaks toimimiseks ja töötajate töö kvaliteedi parandamiseks on see toiming lihtsalt vajalik.

Ettevõtlusnoored - dünaamika ja loovuse suland

Roman, klienditoe juht:

Olen juba ammu unistanud oma psühholoogi pagasi praktikast. Lõpuks see õnnestus. Juba üle aasta olen töötanud imelises meeskonnas, mille nimi on meeskond. Töötame harmooniliselt, hoolimata tihedast ajakavast. Noorteettevõtluses on suurepärased spetsialistid. Alguses oli see keeruline, kuid on keegi, kellelt küsida ja nõu küsida. Kasum on üsna rahul. Kuid Aviloni söögitoa menüü jätab palju soovida ja ka ümbritsev napp maastik - ehitusplatsid, teed, tööstuspiirkonnad, raudteed … Kuid sellele pole aega pöörata tähelepanu: BM pakub imelisi väljavaateid.

Püsiv töö ettevõtlusnoortes.

Ivan

Teda kohtab meeldiv, noor ja mis kõige tähtsam haritud kontingent. Puudub ebaviisakus ja negatiivsus töötajate suhtes. Juba esimesest päevast alates on vaja protsessi suurt kaasatust, see pole lihtne, kuid tasub end mõnusalt ära. Ettevõtte organisatsiooniline struktuur vastab täielikult ettevõtte äriseadetele. Minu osakonna töötajad on äärmiselt sõbralikud ja ühtehoidvad, kuid peamine on selles kõigi kõrge professionaalsus. Ma ei ütle teiste üksuste kohta midagi, kuid nende töötajatega suhtlemise põhjal võib öelda, et seal toimub sama. Treenerid, kus ma pean osalema, ei paku mulle mitte ainult rahalisi vahendeid, vaid ka neilt saate ise palju õppida. Ja äri on äri - kes teab, millised oskused võivad kasuks tulla? Sellega seoses on ettevõtlusnoored lihtsalt ammendamatu ideede ja kontseptsioonide allikas.

Sajand elus, sajandi uuring

Anton, klienditoe juht

Selliseid töötajate ametialase kasvu tingimusi, nagu ka BM-s, enam ei leidu. Seminarid ja koolitused toimuvad pidevalt ning kogenud juhtkond ei jäta kõrvale, kui me kõik vajame tööküsimustes nõu. Tahaksin juhtida BM juhtkonna tähelepanu programmeerijate tööle. Tööülesannete normaalseks täitmiseks peate kasutama täiendavaid tööriistu - näiteks sobivat tarkvara - ja üsna keeruline on paluda arvutiprogrammeerijatel vajaliku programmi installida. See pole esimene nädal, mil Microsoft on minu kontorit seadnud. Kuid kuidas tõhusalt töötada, kui elementaarseid tööriistu pole käepärast?

BM-iga saate teha tulevikuplaane

Olga

Business Youth on hea tulevikuga dünaamiline arenev ettevõte. See on ilmselt peamine tegur, miks ma siin töötan. Eelmistes töökohtades olin isegi vastumeelne andma endast parimat, oli tõesti tunne, et sellel pole mõtet. Kui näete lagi, millest kõrgemale te ei saa hüpata, on seda hea käes hoida, pole sõitu. Seal on ruumi professionaalseks kasvuks, loovuseks, loovuseks, pidevalt toimuvad koolitusseminarid. Ehkki töötajad pole nädalavahetustel seminaride ajal õnnetud, kuid midagi pole teha, on BM-i distsipliin karm. Minu jaoks on oluline ka see, et ametkonnad lubaksid teil palgapäeva ootamata raha võtta, peamine on see, et toimub müük.

Ärinoored on tugev mõttekaaslaste liit

Aleksei

Enne BM-meeskonnaga liitumist töötas ta teises ettevõttes müügijuhina. Ausalt öeldes ei pakkunud tegevus rõõmu. Ja ma tahtsin olla kasulik. Ettevõtlusnoorte poole pöördumist soovitas sõber, muuseas, ka BM-töötaja. Siia tulles sattusin tõelise mõttekaaslaste meeskonda, kes täiendavad pidevalt oma kogemusi. Suhtlemine kolleegide ja klientidega on aidanud mul veelgi enesekindlust juurde saada. Õppisin palju, nüüd jagan teadmisi uute saabujatega. Juhtimine (Sasha, Peter) - inimesed on ambitsioonikad, seavad eesmärgid ja eesmärgid nii, et kõik oleks esimesel korral selge. Äärmisel juhul selgitavad nad seda uuesti, keskendumata oma paremusele. Ja see, näete, on meie ajal haruldane. Töötan BM-s ja olen kõigega rahul.

klienditoe juht

Jura

Ärinoored on minu jaoks supertööstusettevõte, siin leidsin lõpuks kõik, mida otsisin: korraliku sissetuleku, mis sõltub suuresti minust, ja sõbralikud kolleegid, kes on loodud enesearendamiseks, koolitamiseks ja edu saavutamiseks. Tahtsin alati olla ümbritsetud just sellistest inimestest: noor, enesekindel. Isegi teiste osakondade ees seistes olen selles pidevalt veendunud. Töö klientidega ja nende tugi on iseenesest väga huvitav, olen juba palju õppinud ja õpin edasi. BM üldiselt on muutnud minu vaateid, suhtumist rahasse ja eesmärkidesse. Ärinoortes meeldib mulle ülemuste objektiivsus, keegi ei ürita end teie kulul kinnitada ega seal istuda, neid labidasid pole. Tahaksin, et ettevõtte kontor asuks auväärsemas kohas, muidu on seal hõivatud mürarikas rada ja ebameeldiv maastik

.

Ja mõned toad pole eriti mugavad - suvel on kuumus tohutu ja talvel on külm. Nende nüansside tõttu on paljudel lugupeetud klientidel ettevõtte kohta vale arvamus.

Ettevõtlusnoored - uus stiimul püüdlustele

Aleksander

Nagu: suurepärane meeskond, suurepärane juhtimine. Minu jaoks on kõige olulisem eelis see, et ettevõte teab, kuidas aidata motivatsiooni määratlemisel. Siin tajutakse tööd mitte kohustusena, vaid kui omaenda soovide täitmist. Tulemused on kohe näha, sinust sõltuvad ainult sinu enda karjääri kasv ja sissetulek. Töö algajatega on väga hästi ette valmistatud: selgitatakse välja konkreetsed plaanid, enamik raskusi, millega noored ettevõtlustöötajad kokku võivad puutuda, selgitatakse eelnevalt. Mulle ei meeldi: nii paljud vestlused klientidega võivad väsitada, kuid te ei märka seda tööprotsessi ajal üldse väsimust.

Hea tuju tagab head tulemused

Karina

Minu ema töös on sellised "sisemise tähtsusega lahingud", et saate filmida filme või kirjutada detektiivid. Igal õhtul räägib ema värskeid lugusid, kuulame tahtmatult ja ootame järgmist õhtusööki, et saada teavet sündmuste arengu kohta. Hiljuti tabasin end mõttelt: kuidas saaksin sellistes tingimustes töötada. Meie ettevõttes pole töötajatel aega läbi viia "vaikseid ja pikki lahinguid", meil on avatud ja aus konkurents. Arvan, et noores meeskonnas on kõik hõivatud isikliku karjääriga, püüdledes reaalsete rahaliste tulemuste poole. Seetõttu on pritsimine, heiskamine ja lobistamine lihtsalt kahjumlik. Aeg on raha. Oleme keskendunud töötamisele klientidega, peame näitama kauba nägu, rääkima omadustest, aitama valida jne. Peame kliendiga ausalt töötama, et temast saaks püsiklient. Petmistel, kuulujuttudel ja tülitsemistel pole meie tegevuses kohta, oleme alati positiivsed. Töö positiivses ise kasvab positiivses elus.