Kuidas avada hindamisettevõte
Hindaja amet on üsna uus; see ilmus meie riigis 90ndatel, kui turusuhted hakkasid arenema. Praegu saavad hindamisettevõtted aktiivselt hoogu juurde ja on üsna kasumlik tegevusala.
Kasutusjuhend
1
Hindamisettevõtte avamiseks peate esmalt saama ise selle äri eksperdiks. Hindaja kutsenõuete hulgas on kõrgharidus, parem kui majanduslik. Lisaks peate saama täiendava erialase hariduse valdkonnas "Ettevõtte väärtustamine". Tulevikus peab hindajana töötamiseks iga kolme aasta tagant kvalifikatsiooni tõstma. Samuti on kehtestatud nõuded hindaja eluloole. See on majanduskuriteo, samuti keskmise raskusega või eriti raskete kuritegude korral karistamata või silmapaistva karistusregistri puudumine.
2
Pange tähele, et praegu saab hindamisega tegeleda üksikisik, kes töötab hindamisettevõttes lepingu alusel või üksikettevõtjana. Praegu pole hindamistoimingute tegemiseks vaja litsentsi hankida. Kuid vastutust hindamise kvaliteedi eest on karmistatud. Kui varem jäeti hindamisfirmalt viletsa hindamise eest litsents üheks aastaks, siis nüüd ei saa rikkumistega tööd teinud hindaja sellel alal töötada.
3
Kuid pidage meeles, et kõik hindajad peavad olema ühe iseregulatsiooni organisatsiooni (SRO) juures. Sellega liitumiseks peate vastama seaduse nõuetele. Lisaks haridusele peab iga hindaja tegevus olema kindlustatud vähemalt 300 tuhande rubla ulatuses. Mida suurem katvus, seda parem. SRO-ga liitumisel peate tasuma osavõtutasu ja sissemakse hüvitusfondi (vähemalt 30 tuhat rubla). See on loodud selleks, et hüvitada tarbijale halva kvaliteediga hindamise tagajärjel tekkinud kahju.
4
Hindamisettevõtte avamisel pidage meeles, et selle personalis peaks olema vähemalt kaks hindajat. Praegu seadsid hindamisettevõtetele nõuded kliendid. Näiteks teevad pangad koostööd ainult nendega akrediteeritud hindajatega, mis tähendab, et peate nendega kohanema. Suurtes linnades peaks hindamisettevõtte töötajad koosnema vähemalt viiest inimesest - see on klientide nõue. Pange tähele, et eelistatakse neid hindamisettevõtteid, kes lisaks töötajate vastutusele on kindlustanud ka juriidilise isiku vastutuse, mida saab seadusega vältida.
