Ärisuhtlus ja eetika

Miks on ettevõtte juhi kuvand oluline?

Miks on ettevõtte juhi kuvand oluline?

Video: Miks on küberturvalisus oluline igale ettevõttele? 2024, Mai

Video: Miks on küberturvalisus oluline igale ettevõttele? 2024, Mai
Anonim

Ettevõtte juht on isik, kelle kaudu toimub ettevõtte kõiki välissuhteid. Just tema kaudu lähevad nii sissetulevad kui ka väljaminevad dokumendid, ta on volitatud esindaja kõigil ärikohtumistel, ta suhtleb klientide ja äripartneritega, sõlmib lepinguid. Oma pildi abil annab ta edasi üldmulje kogu ettevõttest.

Image

Juhi maine on ettevõtte jaoks oluline, kuna see on omamoodi reklaam tema juhitavale ettevõttele. Ideaalis on väga oluline, et tema välimus, riietumisstiil ja suhtlusviis vastaksid tema juhitava ettevõtte eeldatavale ideele.

Kui me räägime ettevõttest, mis toodab või müüb spordivahendeid ja -varustust, põhjustab eaka, ülekaalulise, aeglaselt liikuva juhi ilmumine teatavat dissonantsi. Ja vastupidi, selline juht on väga kasumlik, et täiendada mainega ettevõtte mainet, mis on turul pikka aega tegutsenud ja tegeleb näiteks panganduse või investeerimistegevusega. On oluline, et juht suudaks selle väljanägemise vastu võtta ja omaks võtta suhtlusviisi, mis oleks kooskõlas klientide ja partnerite ideedega selle ettevõtte kohta.

Juht on teie ettevõtte nägu. Seetõttu on väga oluline, et tal oleksid sellised omadused nagu täpsus, pühendumus, usaldusväärsus. Kui sel viisil suudab ta end tõestada äripartnerite ja ärikaaslaste silmis, on teie ettevõttel ka tõsine ja usaldusväärne maine. Seda on juba pikka aega mõistnud isegi petturid, kes konksu või kelmuse abil loovad endale sellise pildi ja tunnevad sageli täiesti teenimatut usaldust ainult seetõttu, et nad näevad välja üsna kallid ja kindlad.

Lisaks asjaolule, et juhi kuvand on oluline klientide ja klientidega suhtlemiseks, on see oluline ka ettevõtte töötajatele eeskujuks. Juht ja tema sees loob stiili, mida nimetatakse ettevõtte kultuuriks. Teda vaadates on ettevõtte juhtkond tahtmatult nullist sunnitud vastama kõrgele tasemele, mille ülemus seab. Ja see ei väljendu mitte ainult riietumisviisis, vaid ka viisis, kuidas töötajad suhtlevad omavahel, klientide ja klientidega.

Neile juhtidele, kes kahtlevad, kui õigesti nende pilt on valitud, on võimalus konsulteerida professionaalsete spetsialistidega. Kui te ei soovi pildivigu teha ja neid korrata, viidake neile.

Soovitatav