Kuidas avada välisettevõtte filiaal
Välisettevõtte filiaali avamine omal käel võimaldab teil arendada kontaktide võrgustikku ja suurendada ettevõtte efektiivsust. Kuid tuleb arvestada ka riikide mentaliteedi erinevustega, mis pole sageli kerge ülesanne.
Kasutusjuhend
1
Ettevõtte kõige olulisem mõiste on kasumlikkus, kasumlikkus. Kas filiaali avamiseks plaanitakse linnas välismaa ettevõtte potentsiaalseid ostjaid? Kas tööstuses on konkurentsi? Mis on kinnisvara väärtus? Kui kiiresti leiate kvalifitseeritud töötajaid. Kõigile neile küsimustele tuleb vastused leida ja neid arvesse võttes tuleks koostada üksikasjalik äriplaan.
2
Kontori avamisega saate lahendada olulise probleemi - ajavööndite erinevuse. Muidugi ei saa seda täielikult kõrvaldada. Kuid paar suurt kella, mis näitavad filiaali ja peakontori aega, võimaldavad teil kiiremas olukorras paremini navigeerida. See meetod on tavaline praktika - mitu tundi koos pealdistega: Tokio, New-York, London võib leida pankadest, börsidest jne.
3
Tõlkeraskused on ettevõtte laienemise peamine takistus. See ei puuduta mitte niivõrd isikliku suhtluse probleeme (kuigi ka nende puhul), vaid aruandluse, töötajate meeskonnatöö, raamatupidamise vahetamise jms. Seda probleemi aitavad lahendada kvalifitseeritud tõlkijad (keda võib leida näiteks tükkide kaupa näiteks saidil FL.ru) ja rahvusvahelised juristid. Viimaseid võib leida suurte linnade advokatuuriühingutest või professionaalsetest suhtlusvõrgustikest (Linkedin, Professionali.ru).
4
Juhtivtöötaja leidmine, kes töötas riigis, kus asub peakontor, võib samuti olla probleemile lahendus. Projektis e-xe tagasi.ru on saadaval suur hulk kvalifitseeritud spetsialiste.
5
Välisriikide esindajatel on Vene kontorite töö hindamisega palju probleeme. Meie riigis pole korporatiivne kultuur ikka veel nii arenenud (kvartaliaruannetega direktorite nõukogu). Abiks selles osas on avatus. Kui teil õnnestub muuta oma töösüsteem, klientidega suhtlemine, turunduse ja reklaami põhimõtted välispartnerite jaoks läbipaistvaks, on teie filiaalil võimalik saada nii juhtide kui ka aktsionäride tuge.
